Tác phẩm khô khan của nghệ sĩ Nguyễn Quân. Trong những năm 1970 và 1980, phải mất một năm và một tháng để thấy một nhà phê bình nghệ thuật trên báo. Bây giờ, hàng trăm tạp chí đọc nghe nhìn có nhiều bài viết về nghệ thuật. Nhưng anh ta không nên đổ lỗi cho các chức năng anh ta không thể đủ khả năng.
Một kiến trúc sư nổi tiếng đã nói: “Không có kiến trúc sư giỏi, chỉ có những người tốt.” Điều tương tự cũng đúng với những lời chỉ trích. Các chủ sở hữu tờ báo quyết định chất lượng của các ý kiến. Họ phân tán các yêu cầu kỹ thuật, giọng điệu và phê bình. Mỗi tờ báo kiến trúc nổi tiếng đều chỉ trích một số chủ đề nhất định (chẳng hạn như việc xây dựng thương hiệu của nó), nhờ vào các nhà văn nhất định có độc quyền là tốt nhất. Đây là lý do tại sao tạp chí chuyên nghiệp tạp chí, hiệp hội đi đến các tờ báo tỉnh, đọc báo trong khi chờ xe, và tiệm cắt tóc người có một số câu chuyện, nên nhàm chán. Các biên tập viên đã nói hai điều: Thứ nhất: Tôi (người xuất bản câu chuyện, phỏng vấn và chương trình) không biết tôi phải làm gì cho tờ báo! Thứ hai, quần chúng (tức là độc giả) không phải là chuyên gia, vì vậy họ không nên quá sâu sắc. Các tờ báo thuộc “quản lý chặt chẽ” đã mở ra nhiều dấu ngoặc: đừng quá khó, khó duyệt!
Đối với xã hội, những lời chỉ trích là sản phẩm của tin tức. Đối với nghệ thuật, đó là về nhận thức thế giới cá nhân. Một trong những lý do để đánh giá không hợp lệ là người đánh giá không có thể loại hoặc cấp độ cá tính. Bởi vì không ai có thể viết bất cứ điều gì, từ tin tức đến chuyên khảo khoa học. Tình trạng phê bình là cùng một lời chỉ trích cho các nhu cầu khác nhau. Các nhà phê bình phải bao gồm các nghệ sĩ, nhà nghiên cứu và nhà báo trong tính cách của họ, nhưng điều này gần như không thể tưởng tượng được. Ngoài ra, nghiên cứu sâu về các nhận xét và đánh giá sắc thái cũng rất mỏng, vì vậy nó sẽ không thu hút sự chú ý khi nó được cố tình triệt để. Kết quả là, nhiều bài viết đã không được công nhận bởi các tác giả và độc giả.
Vì vậy, nếu bạn muốn có một nhà văn chất lượng cao, bạn phải đào tạo, khám phá, nuôi dưỡng và tôn trọng mọi người. Tài năng.
Ruan Quan
(tùy theo công việc)